BESTUURLIJKE ETHIEK
 
Wordt gegeven in 3de jaar Bestuurskunde
3de jaar Bestuurskunde
4de jaar Bestuurskunde
4de jaar Bestuurskunde
Theorie [A] 26.0
Toepassingen [B] 0.0
Stages en scriptie [C] 0.0
Studietijd [D] 90
Studiepunten [E] 3
Doceertaal Nederlands
Titularis Ludovic PEFEROEN
Referentie HLBEST03K02322
 
Trefwoorden
Bestuurlijke Ethiek

Doelstellingen
:Het doel van deze cursus is de studenten aan het denken zetten over ethische vragen in verband met de openbare dienst. Het vertrouwen van de burger in de overheid hangt voor eengroot deel af van de ethische kwaliteit van de openbare diensten. Tegelijk stellen recente ontwikkelingen, die met de term "Nieuw overheidsmanagement" kunnen aangeduid worden, nieuwe vragen in verband met de correcte houding van de publieke sector, waarvoor de klassieke ambtelijke ethiek niet direct een antwoord heeft.


Leerinhoud
De verhouding tussen ethiek, politiek en openbare dienst
Korte bespreking van aspecten uit deontologische ethiek, utilitaristische ethiek,en deugdenethiek.
De uitdaging van Macchiavelli inzake de verhouding tussen ethiek en politiek
De uitdagingen van het nieuwe overheidsmanagement voor de ambtelijke ethiek. Machtsbederf: vormen en oorzaken Ethiek en organisatieklilmaat: de idee van een "ethische infrastructuur" Maatregelen voor een ethisch bestuur in OESO landen Ontwikkelingen in bestuurlijke ethiek in Vlaanderen en Belgie

Begincompetenties
geen bijzondere vereisten


Eindcompetenties


Leermaterialen
Teksten ter beschikking gesteld door de docent.


Studiekosten
de kost van de gekopieerde teksten

Studiebegeleiding
Doorheen de werksessies

Onderwijsvormen
De cursus loopt op twee sporen. Enerzijds wordt er gestart met het individuele lezen van teksten en het bediscussiëren ervan tijdens de les. Anderzijds kiezen de studenten tegelijk in groepjes van drie of vier een specifiek thema voor verdieping. Onderdeel van deze verdieping is het voeren van gesprekken met ambtenaren en andere verantwoordelijken in de publieke sector. In een afsluitende beweging worden de belangrijkste vaststel vaststellingen, overwegingen, vragen en eventuele conclusies plenair voorgesteld.


Evaluatievorm
De helft van het cijfer wordt bepaald op grond van de activiteiten in de sessies, de andere helft op een eindrapport.

OP-leden
Ludovic PEFEROEN