Trefwoorden
Sociaal zekerheidsrecht
Doelstellingen
Een sociaal werker wordt geacht aan hulp- en /of dienstverlening te doen. Afhankelijk van de gekozen optie en de latere plaats van tewerkstelling is de activiteit van de maatschappelijke assistent gericht naar zeer verscheiden hulpvragers.
Maar of je nu werkt in een OCMW, op een personeelsdienst, met migranten, jongeren, gehandicapten, kansarmen, vluchtelingen, enz.... de kans is groot dat je vragen rond sociaalzekerheidsrecht moeten beantwoorden.
Vandaar dat de sociaal werker inzicht moet hebben in de verscheidene sociaalrechtelijke regels, in de manier waarop zij tot stand komen en op de gevolgen die zij veroorzaken.
De cursus sociaal zekerheidsrecht is erop afgestemd om aan "terreinwerkers" de noodzakelijke basisinformatie te verschaffen om aan bruikbare dienstverlening te doen.
Het opleidingsonderdeel Sociaal zekerheidsrecht beoogt in de opleiding bij te dragen tot startklare competente professionele krachten:
De student:
- Toont een nauwkeurige kennis van de begrippen, structuren en bronnen van het SZR
- Legt duidelijke verbanden tussen SZR en andere rechtstakken, in het bijzonder met arbeidsrecht
- Profileert juiste kennis van de organisatie van de sociale zekerheid, de verschillende sectoren, de sociale bijstand
- Motiveert het SZR als bron van en middel tot hulpverlening
- Vindt geactualiseerde informatie
- Volgt sociale actualiteit op de voet
- Voert opdrachten methodisch, zelfstandig en efficiënt uit
Leerinhoud
De Sociale zekerheid: algemeen
De sectoren van de sociale zekerheid
o Werkloosheid
o Ziekte- en invaliditeit
o Gezinsbijslag
o Jaarlijkse vakantie
o Pensioenen
o Arbeidsongevallen
o Beroepsziekten
Residuaire stelsels
o Gewaarborgde kinderbijslag
o Inkomensgarantie voor ouderen
o Wet maatschappelijke integratie
o Tegemoetkomingen mindervaliden
Begincompetenties
Na een inleiding tot het recht, burgerlijk recht en grondwettelijk recht in het eerste jaar zijn reeds belangrijke principes gekend in verband met rechtsbronnen, verbintenissenrecht en structuren van de overheidsinstellingen.Het SZR bouwt daarop verder samen met het arbeidsrecht. Tussen beide vakken bestaan duidelijke verbanden: zij vullen elkaar aan.
Eindcompetenties
Leermaterialen
Elk hoofdstuk van de cursus is voorzien van hand-outs van de in de les gebruikte slides zodat overpennen tot het minimum beperkt blijft. De slides hebben tot doel een duidelijke structuur in de arbeidsrechtelijke materie aan te brengen
.De cursus bevat na elk hoofdstuk aandachtspunten, vragen en opdrachten. De klassikale oefeningen kunnen steeds aangevuld worden met oefeningen op de website van de vakgroep recht en met de oefeningen die voorzien zijn in de cursus zelf.
Studiekosten
Cursus.
Studiebegeleiding
De website van de vakgroep recht is voorzien van verscheidene tests en oefeningen .Deze website is te bereiken via het externe SOAG-net en door achtereenvolgens student, studiebegeleiding, vakgroep recht aan te klikken.
Blijf niet rondlopen met eventuele vragen: jouw leraar staat klaar om te helpen vóór, na en tijdens de les of via het vragenforum van de website.
Onderwijsvormen
In het gebruik van de doceermethode, omdat de studenten les krijgen in grote groepen, wordt er gestreefd naar interactie.De theoretische informatie wordt dus aangevuld met veelvuldige oefensessies om de toepassings - en gebruiksmogelijkheden van het sociaal zekerheidsrecht aan te tonen.
Evaluatievorm
Examen: Ja
Periode: Maart
Het examen over deze leerstof zal schriftelijk worden afgenomen en zal pogen verschillende vaardigheden bij de student te testen: het examen zal dus zowel uit kennisvragen als uit toepassingsvragen bestaan. Voor de parate kennisvragen (multiple choice, juist/fout vragen, open vragen) wordt tijdens het examen geen gebruik gemaakt van cursus - of ander materiaal; voor het gedeelte “oefeningen” is het examen “open boek”.
OP-leden
Marleen DE MEYER
|
|
