WERKTERREIN EN -METHODES: PERSONEELSWERK EN MAATSCHAPPELIJKE ADVISERING
 
Wordt gegeven in 2de jaar Sociaal werk
2de jaar Sociaal werk
Theorie [A] 27.0
Toepassingen [B] 9.0
Stages en scriptie [C] 0.0
Studietijd [D] 108
Studiepunten [E] 4
Doceertaal Nederlands
Titularis Pascal ROSKAM
Referentie SGSWKX02A00215
 
Trefwoorden
Personeelswerk, Maatschappelijke Advisering

Doelstellingen
Maatschappelijke Advisering: Het doel van de cursus maatschappelijke advisering is de student te laten kennismaken met de kerntaken in één van de opties binnen het sociaal werk. Daarbij zal de student zelfstandig leren omgaan met de materie van het recht. Er worden methoden aangeleerd om de luistervaardigheid naar juridische problemen te verhogen, het opzoekwerk te verrichten, om lees- en schrijfvaardigheid rond juridische teksten te verhogen. Deze methoden zijn bruikbaar bij vragen en bewerkingen in alle rechtstakken.

Personeelswerk :

  • studenten definiëren correct de verschillende paradigma's en bijbehorende visies over de rol van de mens in de arbeidsorganisatie die het denken omtrent personeelsbeleid over de tijd heeft doorlopen en vormgegeven;
  • studenten lichten de basismodellen toe die ten grondslag liggen aan het human resource management (HRM) als huidig paradigma voor het personeelsbeleid in organisaties;
  • studenten beschrijven belangrijke begrippen, technieken en methodes die betrekking hebben op het beheer van in-, door- en uitstroom van personeelsleden in arbeidsorganisaties;
  • studenten oefenen een aantal basisvaardigheden die betrekking hebben op de vijf grote taakgebieden van het personeelsmanagement: (1) personeelsvoorziening, (2) personeelsontwikkeling, (3) arbeidsvoorwaarden en arbeidsomstandigheden, (4) arbeidsverhoudingen en (5) organisatieontwikkeling.


Leerinhoud
Maatschappelijke Advisering:
Methoden, oefeningen en opdrachten in verband met probleemsituaties met juridische kern.

Personeelswerk:

  • historisch overzicht van paradigma's en mensvisies met betrekking tot personeelsbeleid;
  • basismodellen met betrekking tot human resource management;
  • begrippen, technieken en methodes met betrekking tot in-, door- en uitstroom van personeel in arbeidsorganisaties.


Begincompetenties
Maatschappelijke Advisering:
De studenten hebben een inleiding op het recht gezien en kennen dus algemene begrippen, rechtsbronnen, het personen- en familierecht, het verbintenissenrecht en de basis van het sociaal recht.

Personeelswerk:
Basisinzichten uit economie, sociologie en psychologie.

Eindcompetenties


Leermaterialen
Maatschappelijke Advisering:
Instructieschrift met oefeningen. De literatuurlijsten bevatten warm aanbevolen lectuur.

Personeelswerk:
Cursus.

Studiekosten
Maatschappelijke Advisering:
Instructieschrift

Personeelswerk:
Cursus: ongeveer 10,00 EUR.

Studiebegeleiding
Maatschappelijke Advisering:
op individuele aanvraag.

Personeelswerk:
op individuele aanvraag.

Onderwijsvormen
Maatschappelijke Advisering:
Groepsinstructies, individuele en klassicale begeleiding van oefeningen en opdrachten. Gebruik van bibliotheek en informatica.

Personeelswerk:
Hoorcolleges, video's, oefeningen, opdrachten, eventueel gastsprekers.

Evaluatievorm
Maatschappelijke Advisering:
De evaluatie gebeurt op basis van individueel uit te voeren opdrachten en eventuele groepsopdrachten. De opdrachten bestaan uit een aantal voorbereidende zoekopdrachten en een afrondende schrijfopdracht. Alle taken worden uitgevoerd en afgegeven tijdens de lesuren. Er is permanente evaluatie en de punten blijven behouden bij een eventuele tweede zittijd.

Personeelswerk:
Examen: Ja
Periode: Juni
Vorm: Schriftelijk


OP-leden
Maatschappelijke Advisering:
Marleen DE MEYER

Personeelswerk:
Pascal ROSKAM