Trefwoorden
Bedrijfsbeleid, handels- en industriële economie
Doelstellingen
De studenten vertrouwd maken met de essentiële strategische en operationele aspecten van het inkopen van goederen en diensten door bedrijven en instellingen. De klemtoon ligt op de instrumenten, technieken, procedures en organisatievormen ter optimalisering van de inkoop.
Leerinhoud
Volgende elementen van het inkoopmanagement komen aan bod:
wat = juiste product en juiste kwaliteit;
waar en wie = leverancierskeuze en -beheer;
hoeveel en wanneer = voorraadbeleid, bestelsystemen, bestel- en opslagkosten;
aan welke prijs = offerte -aanvraag en vergelijking, prijsbeleid, prijsonderhandelingen;
hoe = inkoopstrategie
Ook nieuwe technieken zoals e-procurement komen aan bod.
Begincompetenties
Een inleiding marketing is aan te raden.
Eindcompetenties
Kerncompetenties:
1) Inzicht hebben in de essentiële strategische en operationele aspecten van het inkopen van goederen en diensten door bedrijven en instellingen.
2) Kunnen functioneren als inkoper: in staat zijn om de instrumenten, technieken en procedures te kunnen gebruiken ter optimalisatie van de inkoop (het inkopen en bestellen van de nodige producten en diensten, bij de geschikte leverancier en op het juiste tijdstip).
Algemene competentie:
- inzicht hebben in de nieuwste kennis van het vakgebied of delen ervan
Leermaterialen
::Voor meer informatie, klik hier::
Actuele vak- en wetenschappelijke literatuur wordt gegeven in de les.
Cursus opgesteld door lesgever.
Studiekosten
Ong. 10 euro
Studiebegeleiding
Vraagstelling mogelijk tijdens de lessen, via e-mail of op afspraak.
Onderwijsvormen
Ex cathedra
Gastcollege(s)
Actuele vak- en wetenschappelijke literatuur
Evaluatievorm
Schriftelijk examen
OP-leden
Karijn Bonne
|
|
