Trefwoorden
Vennootschapsrecht, VZW-wetgeving, IWETO-code: s141 Fiscaal-recht, s192 Boekhoudkundige wetenschappen
Doelstellingen
Het verwerven van inzicht in de belangrijkste commerciële en niet-commerciële samenwerkingsvormen naar Belgisch recht.
Het verwerven van grondige kennis m.b.t. de oprichting en de werking van VZW's, met inbegrip van de boekhoudkundige en fiscale verplichtingen, inzonderheid de rechtspersonenbelasting.
Het verwerven van grondige kennis m.b.t. de belangrijkste vennootschapsvormen.
Het efficiënt opzoeken van juridische informatie, inzonderheid het gebruik van het Wetboek van Vennootschappen.
Het kunnen opsporen, inventariseren en verzamelen van bronnen die juridische gegevens bevatten, en de aldus verkregen informatie kunnen toetsen aan de bestaande wetgeving en kunnen toe- of inpassen in de eigen (werk)situatie.
Problemen kunnen onderkennen en oplossen, een gemotiveerd standpunt kunnen formuleren en het standpunt van anderen kunnen analyseren en becommentariëren.
Leerinhoud
- verenigingen en vennootschappen
- bepalingen gemeenschappelijk aan alle vennootschappen en aan alle rechtspersonen (oprichting, bestuur en vertegenwoordiging, inbreng, aansprakelijkheid, winstverdeling, controle, nietigheid, ontbinding)
- de vennootschappen zonder rechtspersoonlijkheid: maatschap, tijdelijke handelsvennootschap, stille handelsvennootschap
- de personenvennootschappen: vennootschap onder firma en gewone commanditaire vennootschap (oprichting, aansprakelijkheid van vennoten, overdracht van deelneming, duur en ontbinding)
- de kapitaalvennootschappen: naamloze vennootschap en de commanditaire vennootschap op aandelen (oprichting, effecten, organen, kapitaal, geschillen, duur en ontbinding)
- de besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid (oprichting, effecten, organen, kapitaal, geschillen, duur en ontbinding)
- de coöperatieve vennootschap (CVOA en CVBA) (oprichting, effecten, organen, kapitaal, geschillen, duur en ontbinding)
- vennootschap met sociaal oogmerk
- VZW
- oprichting en beheer
- boekhoudkundige verplichtingen
- fiscaliteit (rechtspersonenbelasting, vrijwilligers, taks tot vergoeding van de successierechten)
- herstructurering van vennootschappen: fusie, splitsing, inbreng
- omzetting van vennootschappen
- vereffening van vennootschappen
- het economisch samenwerkingsverband en Europese Vennootschap
Begincompetenties
De reeds verworven beginselen van het burgerlijk recht, inzonderheid van het verbintenissen- en contractenrecht en van het handelsrecht
Eindcompetenties
- Heeft grondige kennis van verenigings- en vennootschapsrecht
Indicatoren:
- de student heeft kennis van de juridische basisbeginselen van het verenigingsrecht
- de student heeft kennis van de VZW wet
- de student heeft kennis van de basisbeginselen van de rechtspersonen
- de student kent de bijzondere kenmerken van de diverse rechtsvormen die een vennootschap kan aannemen
- de student heeft grondige kennis m.b.t. de oprichting, de effecten, de organen, het kapitaal, de duur en de ontbinding van vennootschappen
- de student kan de diverse rechtsvormen met elkaar vergelijken m.b.t. de overdracht van de aandelen, inzonderheid n.a.v. de opvolging in familiale ondernemingen, en m.b.t. de conflictenregeling tussen aandeelhouders
- de student heeft praktische kennis van de oprichting en van het beheer van VZW en vennootschappen
- De student kan op een efficiënte manier informatie vergaren en behandelen i.v.m. de werking, de herstructurering en ontbinding van een VZW en een vennootschap met rechtspersoonlijkheid
Indicatoren:
- de student heeft kennis van de bronnen die boekhoudkundige en juridische gegevens bevatten
- de student heeft inzicht in de structuur van het Wetboek van Vennootschappen en van de VZW wet
- de student kan de nodige informatie verzamelen
- de student kan de juridische informatie verwerken en toepassen
- de student kan zelfstandig een gegeven juridisch vraagstuk analyseren en beschrijven
- de student kan een VZW rechtsgeldig oprichten en bekend maken
- Streeft naar persoonlijke ontwikkeling en heeft een hoge leerbereidheid
Indicatoren:
- de student is erop gericht om zichzelf te verbreden en/of te verdiepen.
- de student werkt zich snel in nieuwe materie in.
- de student integreert nieuwe kennis in bestaande.
- de student kan werken in team.
- de student kan zelfstandig een rapport opstellen, rapporteren daar waar nodig beperken tot het essentiële en komen tot een eenduidige, klare en coherente conclusievorming.
Leermaterialen
::Voor meer informatie, klik hier::
Syllabus "De vennootschappen"
Wetboek van vennootschappen, VZW-wet
Studiekosten
Handboek en wetboek tegen marktprijs
Studiebegeleiding
Mogelijkheid tot vragen stellen, klassikaal en individueel indien nodig.
Mogelijkheid tot contactname via e-mail en dokeos
Onderwijsvormen
Doceermethode afgewisseld met leergesprekken.
Begeleide oefeningen en zelfstudieopdrachten.
Evaluatievorm
Diplomacontract
- Eerste examenzittijd: 50% permanente evaluatie (de helft groepswerk en de helft individuele taak) en 50% schriftelijk examen (gedeeltelijk met behulp van het wetboek)
- Tweede examenzittijd: 100% schriftelijk examen (gedeeltelijk met behulp van het wetboek)
Geen inschrijvingen met Creditcontract of Examencontract
OP-leden
Deze ECTS-fiche werd opgesteld door:
|
|
